謹賀新年。今年もよろしくお願いします。

あけまして、おめでとうございます！

みなさま、あけましておめでとうございます！今年も、KAIGO LAB をよろしくお願いします。2015年の9月1日から公開を開始した KAIGO LAB は、多くの読者のみなさまに支えられ、無事に3年目の年を越すことができました。今年も、どうぞ、よろしくお願いします。

KAIGO LAB は、公開したときから今日まで 150万人以上の人（ユニークユーザー）に訪問いただいています。去年から100万人も増えています。とても嬉しいです。

最近では、名刺交換をすると「ああ、KAIGO LAB をやってる人ですね」と言われることも増えました。本当に光栄なことですし、これからも頑張っていこうという気持ちになります。ありがとうございます。

2018年 KAIGO LAB が注力したいテーマ

今年、KAIGO LAB が注力したいテーマは（1）仕事と介護の両立（2）介護業界の収益改善（3）介護職の待遇改善、の3点です。それぞれ、これまでも発信を行ってきておりますが、今年はさらに、これらのポイントについて、深めていきたいです。

これら3つのポイントは、KAIGO LAB で記事としていくだけでなく、私たちが創業した株式会社リクシスの活動を通して、実際に実現していきたいと思っています。もしあなたが介護業界の人であれば、協業をお願いします。またもしあなたが親の介護に苦しむビジネスパーソンであれば、お力になれるように頑張っていきたいです。

もはや毎年のことなのですが、今年もまた、過去最高の介護離職が起こったり、過去最高に介護事業者が倒産したり、過去最高の人材不足が発生したりするでしょう。なんとか、これが年々悪化していくような流れを断ち切る1年とするため、皆で連携していきたいです。

重ねて、今年もよろしくお願いします。今年が、みなさまにとって、飛躍の年となりますように。

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